Aktuell wird das Probelm der fehlenden und sehr dringend benötigten Fachkräfte für den Wirtschaftsstandort Deutschalnd immer größer, da aufgrund der ausscheidenden vorhandenen heimischen Arbeitskräfte und des fehlenden Nachfolge es bald immer mehr lücken in diesem Bereich bei uns gegen wird und somit besteht die Möglichkeit, dass bestimmte Bereiche in der produktion mit Fachkräften nicht mehr ausreichend abgedeckt werden können.
Dieses beschriebene Problem ist teilweise mitentscheidend über den weiteren Verlauf und die Entwicklung des heimischen Wirtschaftsstandortes und der möglichen vergleichbaren Konkurrenz aus dem Ausland für identische Produkte und Dienstleistungen. Die deutsche Regierung ist daher hier angehalten, die vorhandenen Gesetzte soweit kurzfristig abzuändern, um so mehr Fachpersonal aus dem Ausland beschäftigen zu können.
Die bestehende Bedingungen entsprechen nicht mehr der wirtscahftlichen Realität und können so dem steigenden Bedarf der deutschen Industrie nicht gerecht werden, da die gesetzten Rahmenbedingungen für ausländische Fachkräfte keinen Anreiz bieten nach Deutschland zu kommen. Dieses gilt besonders für das sehr hohe Mindestgehalt von 66000 € im Jahr und dem bestehende hohen Steuerabgaben im Vergleich zu anderen Ländern.
Die Alterentwicklung spielt hier zu dem auch noch eine weitere große Rolle, da möglichst sehr junge Fachkräfte zu uns geholt werden sollen. Zu dem sind die gesamten finanziellen Anreize in anderen westlichen Industrieländern generell besser als bei uns und somit ist hier nicht nur die regierung, sondern auch die deutsche Wirtscahft zum Handeln aufgerufen, um so hier die dringend benötigten Fachkräfte nach Deutschland zu holen.
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